Ausbildung bei der Stadt Heinsberg

WER SIND WIR:

Die Stadt Heinsberg ist mit ca. 43.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die Kreisstadt des westlichsten Kreises der Bundesrepublik Deutschland und gehört dem Regierungsbezirk Köln an. Bei der Stadtverwaltung Heinsberg sind einschließlich des Bauhofs, der städtischen Kindertagesstätten, der hauptamtlichen Kräfte der Feuerwehr sowie der weiteren Nebenstellen zurzeit ca. 600 Mitarbeitende tätig.

Die Stadtverwaltung Heinsberg bietet folgende Ausbildungsberufe an:

• Brandmeisteranwärter/in (m/w/d)
• Erzieher/in in praxisintegrierter Form (PIA) (m/w/d)
• Fachinformatiker/in Systemintegration (m/w/d)   
• Gärtner/in – Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
• Stadtinspektoranwärter/in (LL.B.) (m/w/d)
• Straßenwärter/in (m/w/d)
• Student/in im dualen Studiengang der Sozialen Arbeit (m/w/d)
• Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)
• Verwaltungsinformatiker/in (B.A.) (m/w/d)
• Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste (m/w/d) 
  

Es werden nicht in jedem Jahr alle Ausbildungsberufe angeboten. Bitte informiere Dich rechtzeitig, ob Dein gewünschter Beruf in der Rubrik Stellenanzeigen in diesem Jahr dabei ist. 

DU BIST:

• offen für Neues
• engagiert und motiviert

• teamfähig
• verantwortungsbewusst und eigenständig

Dann bewirb DICH bei der Stadt Heinsberg !

Hinweise zur Bewerbung:

• Bewerbungsanschreiben
• Lebenslauf (Bitte die aktuelle E-Mail-Adresse angeben)
• Kopie des letzten Schulzeugnisses bzw. des für die Einstellung geforderten Schulabschlusszeugnisses
• ggf. Nachweis über eine abgeschlossene Ausbildung
• ggf. Arbeitszeugnisse
• Praktikumsbescheinigungen

Deine Bewerbung richtest Du bitte schriftlich an:

Stadt Heinsberg
Der Bürgermeister
Hauptamt
Apfelstraße 60
52525 Heinsberg

oder per E-Mail an: stadt@heinsberg.de

Es wird gebeten, bei der Einreichung von Bewerbungsunterlagen auf Klarsichthüllen,
Prospektmappen oder Schnellhefter zu verzichten.

Zeitlicher Ablauf von der Bewerbung bis zur Einstellung im Verwaltungsbereich:

• ca. April bis Juni des Vorjahres
  Ausschreibung der Ausbildungsstellen in der örtlichen Presse, auf Social Media und auf der Homepage der Stadt Heinsberg
• Einreichung der Bewerbung (während der Ausschreibungsfrist)
• Eingangsbestätigung über den Erhalt der Bewerbung
• Juni-Juli
  Sichtung der Bewerbungsunterlagen und Treffen einer Vorauswahl
• August
  Einladung zum Einstellungstest
  • (Die Einladung zum Einstellungstest erfolgt durch das Studieninstitut Aachen an die angegebene E-Mail-Adresse.)
• August/September
• Erhalt der Testergebnisse
• Einladung zu den Vorstellungsgesprächen
• September/Anfang Oktober
  • Vorstellungsgespräch + Durchführung eines Cross-Check-Tests
• Oktober
  Rückmeldung

WIR BIETEN:

• Job mit Zukunftsperspektive
• flexible Arbeitszeiten
• grundsätzlich 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr
• sinnvolle Tätigkeiten
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Mitarbeitendenvertretung (Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte, Schwerbehindertenvertretung, Jugend- und Auszubildendenvertretung)
• regelmäßige Gemeinschaftsveranstaltungen mit allen Mitarbeiterinnen und
  Mitarbeitern, z. B. Betriebsausflug/Betriebsfest
• tarifvertraglich festgelegtes Entgelt bzw. gesetzlich festgelegte Besoldung
• jährliche Sonderzahlungen im Beschäftigtenbereich (Weihnachtsgeld)
• regelmäßige Entgelt- bzw. Besoldungserhöhungen durch zeitlich klar definierten
  Aufstieg in den Erfahrungsstufen der Entgelt- bzw. Besoldungstabelle sowie
  regelmäßige, pünktliche Zahlung des Entgelts / der Besoldung
• gutes Arbeitsklima
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Für weitere Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung:

Frau Franken
-Personalsachbearbeiterin-
Tel.: 02452/14-1035

Herr Cordewener
-Amtsleiter des Hauptamtes-
02452/14-1010